创业者找新浪利佲圈（新浪创业故事）

创业者需要理清哪些思路

1、需要提醒的是，走个性化路线，需要创业者有独特的思路和品味，对创业项目前景有充分的前瞻和预期，在选料、进货、销售的过程中，更要注意保持原创的独特性。

2、创业思路包括以下几个步骤：确定创业机会，进行市场调研，制定商业模式，制定执行计划，以及寻求融资。首先，确定创业机会是创业思路的第一步。创业者需要有敏锐的市场洞察力和创新精神，从社会、经济、科技等多方面寻找创业机会。

3、第一阶段 生存阶段，以产品和技术来占领市场，只要有想法（点子）会搞关系（销售）就可以。

4、对于小本创业者而言，更多的应该是感慨别人为什么会成功？也有学习成功经验的诚意，但是纵观当前所有的创业成功案例，要么是一些巨富、大富们的成功故事，要么是一些理论空谈，对小本创业者来说毫无意义。

5、第一，积极乐观的心态 特别是白手起家的创业者们更需要保持乐观的精神，不管目前碰到的问题是什么，他们都相信能够解决并且会有一个好的结局。他们对自己充满自信，他们享受自己的工作，会频繁的自我反省和提升机我。

6、话回过头来说，在商业巨头已经存在的情况下，创业者一定要将它纳入考虑的维度中去，看看面前的机遇和风险。 客户群体 就消费领域来说，客户群体就是迅速崛起的“新中产”，我们将在第二部分单独说这个维度。

创业者如何拓展自己的人脉

1、其次是沟通能力，也就是了解别人的能力，包括了解别人的需要、渴望、能力与动机，并给予适当的反应。如何了解呢？要学会倾听，倾听是了解别人最妙的法宝。除了倾听，适时赞美别人也是沟通妙法。

2、向前辈了解，并主动拜访 向前辈了解哪些人做的比较好，算比较优质的人脉，尽快确定一个拜访的清单，然后通过前辈引荐或者网络查找对方公司的地址，主动上门拜访。

3、充分地利用自己的长处，去把自己的价值发挥到极限。当我们能够坚持地做好最好的自己的时候，我们就与同频的人更加地接近。就会吸引更多跟我们志同道合的人。

4、可以适当认识一些社会地位比较高的朋友，随着他们多应酬几次，然而你就会很快得到很广的朋友圈，因为社会地位高的朋友他们人脉一般都比较广。

5、积累人际关系网需要一点一滴专心经营。由于一般创业者与贸易伙伴、客户等的往来关系经常是采取被动的态度，有需求的时候才登门造访，临时抱佛脚。

6、作为一名年轻的创业者，如何快速扩大自己的人脉圈？可以适当结识一些社会地位高的朋友。然而，随着他们社交次数的增加，你很快就会有一个广泛的朋友圈，因为社会地位高的朋友一般都有广泛的人脉。

创业投资项目如何寻找

出去考察也是找项目的最好途径之一，读万卷书，行万里路。到发达的地方看看，再到不发达的地方看看，你就可以看出差异和市场空缺，找到有价值的商业信息。

手游代理类 一人一电脑一手机，无需寻找场地，在即可实现财富自由。

服装租赁 大学生有着丰富的文娱活动，社团组织发达，对于校园来说，有些活动需要用到服装，但是去外面租又远又不方便，这时可以做一个校园服装租赁的项目，投资少，又能拉动同学们的关系。

哪些是创业者的“死穴”

短视老板短命店 因为中国曾经缺乏创业环境，所以，我们的企业家就像个被带进烧饼店的饿鬼，抓到什么吃什么。很多企业家彼此的区别就是有的被带进了烧饼店，有的被带进了饺子店，不远处全聚德的招牌却没人看见。

懒惰的人。对于创业者老说，创业是一项艰苦的工作，大大小小的事集于一身，任何一项工作的失误都有可能造成不可挽回的败局，这要求创业者不能心存侥幸，任何时候都不能放松，偷懒，保持谨慎。僵化死板的人。

那么，菜鸟工厂到底是什么？这是一群人，他们中的大多数都对时尚珠宝有着热情。他们每个人都能够通过创造独一无二的配件和服装在时尚界留下印记，这些都是受到他们自己的愿景和欲望的启发。

抗压能力差的人：创业的过程中，创业者需要承受的压力可能超乎你的想象，有寻找天使投资的压力，有来自投资人的压力，有来自市场的压力，有来自竞争对手的压力。

Webvan Webvan（1996年被创办的生鲜果蔬公司）是互联网创业公司时代最大的失败者。在1999年巅峰时期，它的估值达12亿美元。两年后，他们申请破产，解雇了2000名员工，并关闭了商店。

每个朝代的更替都是要广大的人民群众支持才行。从事到人，我们每个人都有致命的弱点、都有死穴。就看你是否真正得去考虑。创业注意事项三：不要擅改企业名称，要遵纪守法。不要擅改企业名称最高罚1万。

创业者如何找合伙人,10个问题帮你锁定A类合伙人

三是思维方式互补。如果你爱天马行空，喜欢从宏观角度思考问题，你就一定要找一群在微观层面精耕的人，别找和你一样的，每天探讨得非常嗨，但是没有人帮助你落地。找合伙人，这是组建创业团队最重要的事情。

开展各种合伙人招募活动，通过线上招聘和线下招聘的形式来寻找合伙人也是一种很好的方式，并且效果也比较明显，虽然会花费自己一部分的创业资金，但是值得的。

寻找合伙人还要注意几点：气场合适，也就是企业文化里常说的，不是一家人不进一家门。破除迷信，不要迷信对方名校出身，名企资历等光环，是骡子是马还得拉出来溜溜。

诚信原则：合伙赚钱诚意当先，以诚相待，不要去管你的伙伴怎么对你！自己先做自己！目标原则：求大同，存小异！小事随它去，大事不糊涂，看准共同的目标价值，把握大局观。